мениджмънт

Защо съм тук?

Защо сте тук? Това е може би най-важният въпрос в живота, който всеки си задава?Признавам, това е въпрос, който някои хора могат да определят като снизходителен, докато други го виждат през религиозен обектив. Но има ли част от отговора, с която...

Катастрофата на успеха

Нещо странно и интересно се случва с много хора, които стават успешни. След като утихне първоначалната тръпка, те започват да възприемат успеха си като "катастрофа" и дори като "един вид смърт". Спортисти, учени, генерали, предприемачи, изпълнителни дирек...

Хората по-важни отвсякога за стратегическата промяна

Бизнес средата вече никога няма да бъде същата. Докато новото десетилетие тече, все повече и повече бизнес лидери и мениджъри, които са оцелели след рецесията и възстановяват своите организации започват да осъзнават, че досегашните общовалидни бизнес...

Няколко стъпки за ефективно лидерство

Няма универсална рецепта за изграждане на идеалния лидер, но според експертите, мениджърите, които искат да работят над себе в тази посока, трябва да развиват четири основни умения. Те са: максимално фокусиране върху процеса, умение да се преборите с дина...

Съветите са безплатни, но трябва и да са полезни!

Сигурно ви се е случвало да получавате съвети, които не сте искали? Някои хора просто инстинктивно предлагат решения, когато видят някой в ​​нужда. Но какво ако тяхното мнение е грешно? Дали да слушате учтиво или пък да ги прекъснете?Вземет...

Забравете стълбата на кариерата!

Достигането на върха на стълбата в кариерата, както и постепенното й изкачване вече е анахронизъм. От моя опит като кариерен коуч знам, че кариерните стълби не съществуват в повечето организации в последните най-малко петнадесет години.Кариерните стълби ...

Властта е велик мотиватор

За да мотивират другите, мениджърите трябва също да бъдат мотивирани. Основният източник на тяхната мотивация е начинът, по който определят успеха. Някои отъждествяват успеха с постиженията, други просто искат да бъдат харесвани от подчинените си. За да у...

Все по-трудно е да останеш на върха

Работата на мениджърите от горните етажи е много по-сложна днес, отколкото преди десетилетие или две и тази тенденция ще продължи, особено ако се стремите да сте играч от световен мащаб (което е почти универсално състояние тези дни за много компании). Защ...

Добрият мениджър трябва истински да обича и да вярва в работата си

- Господин Коцибос, какво е вашето разбиране за успеха? Кога един мениджър е успешен?- Успехът като понятие трудно се побира в определения, защото всеки човек има собствено разбиране за него. За мен лично успехът се крие в добрия баланс между поставените ...

Време е за среща!

"Добре, нека да се захващаме за работа." Това е до болка позната фраза, за тези, които живеят в постоянен кръговрат от срещи. В западния свят, това е код за "Зарежете чата. Време е да се свърши нещо реално." Но за много култури по света, ср...

Измамата на първото впечатление

Доскоро изпълнителните директори и хората с много пари бяха на голяма почит. Те бяха суперзвезди. Сега, много от тях изгубиха ореола си. Как сме могли да вярваме толкова силно в тях и да им поверим парите си, спестяванията си или да ги поставим начело на ...

Отмъщение и състрадание

През октомври 2006 г., стрелец влезе в класна стая на училище на амишите в селските райони на окръг Ланкастър, Пенсилвания и уби 10 момичета (пет други бяха приети в болница). От несвързаните и объркани обяснения на убиеца стана ясно, че блудствал с две м...